论企业文化建设对提高企业执行能力的意义

• 作者: 赵玲
• 来源期刊: 世纪桥
• 关键词: 企业文化 执行能力 以人为本
• 年，卷（期）: 2007,（10）
• 所属期刊栏目: 经济研究
• 页码范围: 76,78
• 页数: 2页
• 字数: 2802字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1001-0475.2007.10.040

摘要

企业执行能力受企业文化理念、企业人才、速度与效率、沟通与协作、技术水平等许多因素的影响,建立强有力的企业执行文化是提升企业核心竞争力的重要手段.