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摘要:
农村基层组织干部队伍在农村工作中发挥着不可替代的作用.当前,我国农村基层干部队伍建设却面临着工作人员严重超编、整体素质不高、工作方法简单、工资待遇低、工作积极性不高等困境.本文深入分析了造成这些困境的根源,提出了通过理顺县乡村关系、规范乡村工作人员的招聘、加强人员培训、提高工资待遇、完善管理机制等手段来加强农村基层干部队伍建设的对策建议.
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文献信息
篇名 我国农村基层组织干部队伍建设的困境及对策建议
来源期刊 长沙铁道学院学报(社会科学版) 学科 政治法律
关键词 农村基层组织 干部队伍 困境 对策建议
年,卷(期) 2007,(1) 所属期刊栏目 社会学研究
研究方向 页码范围 37-39
页数 3页 分类号 D6
字数 5019字 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张峰 中南大学政治学与行政管理学院 33 95 6.0 8.0
2 翁娟 中南大学政治学与行政管理学院 3 5 1.0 2.0
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农村基层组织
干部队伍
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