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摘要:
什么是情绪劳动生活中,在和人打交道的职业群体中,员工的情绪劳动不可或缺.如餐馆的服务员、超市的收银员、医院的护士、警察等这些职业每天都要直接面对客户或顾客,一旦上班就必须进入工作状态,在情绪控制上有所要求.究竟什么是情绪劳动呢?情绪劳动概念的提出者Hochschild,把情绪劳动定义为"个体
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文献信息
篇名 情绪劳动对员工身心健康的影响
来源期刊 人才资源开发 学科 经济
关键词 情绪劳动 情绪控制 工作状态 员工 情绪表达 身心健康
年,卷(期) 2007,(11) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 98-99
页数 2页 分类号 F272
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
情绪劳动
情绪控制
工作状态
员工
情绪表达
身心健康
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
人才资源开发
半月刊
1003-1073
41-1372/D
大16开
河南郑州市纬二路15号军培大厦(战友宾馆)8楼
36-177
1993
chi
出版文献量(篇)
22852
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32
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