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摘要:
在经济全球化时代,除了遵循传统的组织设计原则之外,深受全球化的诸多变量因素影响的组织结构的重构还应有如下的指导性原则:寻求全球化与本土化之间平衡的原则;兼顾合理化与灵活性原则;扁平化原则;跨文化适应性原则等.
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文献信息
篇名 关于经济全球化下的组织结构重构的有关原则的思考
来源期刊 现代商业 学科 经济
关键词 经济全球化 组织结构 重构 管理
年,卷(期) 2007,(6) 所属期刊栏目 广角
研究方向 页码范围 106-107
页数 2页 分类号 F1
字数 3366字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-5889.2007.06.057
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研究主题发展历程
节点文献
经济全球化
组织结构
重构
管理
研究起点
研究来源
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相关学者/机构
期刊影响力
现代商业
旬刊
1673-5889
11-5392/F
16开
北京市
80-522
2006
chi
出版文献量(篇)
64559
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