群体人格化管理的可行性分析

• 作者: 赵鑫 马毓
• 来源期刊: 世纪桥
• 关键词: 人格 群体人格 群体人格化 群体管理
• 年，卷（期）: 2007,（1）
• 所属期刊栏目: 执政建设
• 页码范围: 23,25
• 页数: 2页
• 字数: 3385字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1001-0475.2007.01.012

摘要

在大规模组织中往往存在着大量复杂的工作群体,为简化大型组织的管理工作,本人试图通过对群体进行人格化管理的途径来解决这一问题,本文在管理中引入群体人格的概念,通过对群体人格化理论的初步构建,阐述了理论的前提假设、研究对象、基本概念和研究方法,并对群体人格化管理的可行性进行进一步分析,并阐明了群体人格化管理对现代企业管理的重要意义,以期对目前的管理实践产生积极的理论影响.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	赵鑫	哈尔滨工程大学人文社会科学学院	34	202	5.0	14.0
2	马毓	哈尔滨工程大学人文社会科学学院	1	1	1.0	1.0