一种基于按劳分配原则的联盟形成策略

• 作者: 胡山立 陈晓云 陈莉
• 来源期刊: 计算机工程与应用
• 学科: 工学
• 关键词: 联盟形成 额外效用 按劳分配原则
• 年，卷（期）: 2007,（17）
• 所属期刊栏目: 学术探讨
• 页码范围: 63-65
• 页数: 3页
• 分类号: TP18
• 字数: 2980字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3321/j.issn:1002-8331.2007.17.019

摘要

联盟形成主要研究如何在联盟内Agent间划分联盟效用,使Agent在决策时愿意形成更优的联盟.但是已有的联盟形成策略对额外效用的平均分配没有考虑到每个Agent对联盟的贡献大小以及加入后的利益,不利于联盟的形成.提出一种基于按劳分配原则的联盟形成策略,该策略运用按能力分配原则对额外效用进行合理分配,体现了"能者多劳,多劳多得"的特点,维护了个体间的利益,优于Shapley值方法和平均分配法,较好地满足了联盟的稳定性和时效性等要求.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	陈晓云	福州大学数学与计算机学院	76	590	13.0	21.0
2	陈莉	福州大学数学与计算机学院	56	218	8.0	11.0
4	胡山立	福州大学数学与计算机学院	21	205	8.0	14.0