作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
推荐文章
浅析我国企业人力资源管理的外包
管理外包
人力资源外包
外包风险
我国企业人力资源管理体系构建的思考
企业
人力资源管理
管理体系
资源型企业的跨国人力资源管理风险规避策略
'走出去'战略
跨国经营
资源型企业
人力资源管理
风险规避策略
英美资源集团
浅议企业人力资源管理
人力资源
管理
经济
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 跨国企业人力资源管理四大特征解析
来源期刊 集团经济研究 学科 经济
关键词
年,卷(期) 2007,(26) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 339-340
页数 2页 分类号 F2
字数 4097字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 程玉贤 北华大学经济管理学院 7 15 2.0 3.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (4)
同被引文献  (1)
二级引证文献  (7)
2007(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
2008(2)
  • 引证文献(2)
  • 二级引证文献(0)
2009(3)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(3)
2010(3)
  • 引证文献(2)
  • 二级引证文献(1)
2012(1)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(1)
2014(2)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(2)
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
集团经济研究
旬刊
1007-712X
32-1335/F
大16开
北京市
1989
chi
出版文献量(篇)
16618
总下载数(次)
6
总被引数(次)
29309
  • 期刊分类
  • 期刊(年)
  • 期刊(期)
  • 期刊推荐
论文1v1指导