企业人力资源外包探析

• 作者: 龚道明
• 来源期刊: 职业圈
• 学科: 经济
• 关键词: 人力资源外包 风险 核心竞争力
• 年，卷（期）: 2007,（19）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 18-19
• 页数: 2页
• 分类号: F272
• 字数: 2708字
• 语种: 中文

摘要

人力资源外包可以使企业集中精力开展核心业务,有效控制和降低运营成本,降低风险,但同时也存在风险.企业要想发挥人力资源外包的优势、规避风险应注意几个方面的问题.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	龚道明	武汉科技大学管理学院	11	62	4.0	7.0