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摘要:
本文从道德、知识、技能等方面分析了物流企业信息化对人力资源的客观要求,研究了建设信息化人才队伍的途径、方式及关键问题,并对培养、吸纳及尊重信息化人才的人力资源管理制度作了深入的探讨,旨在最大限度地激发信息化人才的工作积极性和创造性,为物流企业信息化的实施与发展服务.
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关键词云
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文献信息
篇名 适应物流企业信息化要求的人力资源管理研究
来源期刊 科技信息(科学·教研) 学科 经济
关键词 物流企业 信息化 人力资源管理
年,卷(期) 2007,(23) 所属期刊栏目 高校讲台
研究方向 页码范围 184,177
页数 2页 分类号 F2
字数 4563字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1001-9960.2007.23.140
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 陈康奎 6 6 1.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
物流企业
信息化
人力资源管理
研究起点
研究来源
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研究去脉
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期刊影响力
科技信息
旬刊
1001-9960
37-1021/N
大16开
山东省济南市
24-72
1984
chi
出版文献量(篇)
124239
总下载数(次)
249
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255660
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