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摘要:
近年来,静安区在市委的领导下,深入贯彻落实中央和市委的有关精神,从区情出发,按照市厂务公开领导小组提出的有人管、有方案、有程序、有挂钩、有考核、有监督的“六个有”原则,积极探索国企领导人员收入公开,取得了一定的突破。目前全区具备公开条件的166家国有、集体及其控股企业中,165家已经实行领导人员收入分配方案和收入兑现公开,公开率已达99.4%。
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文献信息
篇名 学习贯彻十七大精神深化国企领导人员收入公开工作
来源期刊 上海工会管理干部学院学报:工会理论研究 学科 经济
关键词 收入公开 领导人员 国企 精神 学习 领导小组 厂务公开 控股企业
年,卷(期) 2008,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 13-15
页数 3页 分类号 F810.2
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研究主题发展历程
节点文献
收入公开
领导人员
国企
精神
学习
领导小组
厂务公开
控股企业
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
工会理论研究
双月刊
2096-6008
31-2048/D
上海市杨浦区吉林路2号
出版文献量(篇)
2837
总下载数(次)
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