浅析工效挂钩

• 作者: 吴永清
• 来源期刊: 公用事业财会
• 学科: 经济
• 关键词: 工效挂钩 企业工资总额 利益分配关系 收入分配关系 企业职工 经济效益 工资分配 工资水平
• 年，卷（期）: 2008,（1）
• 页码范围: 11
• 页数: 1页
• 分类号: F275.4

摘要

所谓工效挂钩，即企业工资总额同经济效益挂钩，是国家对企业工资分配进行调控的重要方式，不仅关系到企业职工工资水平和工资的增长，还关系到国家、企业和职工个人三者之间的利益分配关系，也是调节行业收入分配关系的重要手段。

作者信息

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1	吴永清		1	0	0.0	0.0