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论国有企业人力资源会计的建立
论国有企业人力资源会计的建立
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摘要：
随着国有企业改革和市场化进程的加快,人力资源管理在国有企业的改革也在不断地深入,这为国有企业人力资源会计的建立提出了紧迫要求.本文分析了国有企业建立人力资源会计的必要性、可行性以及亟待解决的问题,同时提出了解决问题的对策.
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文献信息
| 篇名 | 论国有企业人力资源会计的建立 | ||
| 来源期刊 | 福建广播电视大学学报 | 学科 | 经济 |
| 关键词 | 国有企业 人力资源 会计 计量 | ||
| 年，卷（期） | 2008,（2） | 所属期刊栏目 | 经济·管理 |
| 研究方向 | 页码范围 | 34-37 | |
| 页数 | 4页 | 分类号 | F240 |
| 字数 | 语种 | 中文 | |
| DOI | |||
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期刊影响力
福建广播电视大学学报
主办单位：
福建广播电视大学
出版周期：
双月刊
ISSN：
1008-7346
CN：
35-1200/G4
开本：
大16开
出版地：
福州市铜盘路15号
邮发代号：
创刊时间：
1993
语种：
chi
出版文献量（篇）
2542
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