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摘要:
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人力资源管理对企业发展的重要意义
人力资源管理
企业发展
意义
人力资源战略与企业发展战略
企业发展战略
人力资源战略
高素质人才
专业技术人才
企业竞争
核心资源
行动方案
企业战略
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 资源基础观对企业发展的意义
来源期刊 中国国情国力 学科 经济
关键词
年,卷(期) 2008,(1) 所属期刊栏目 产经前沿
研究方向 页码范围 55-57
页数 3页 分类号 F2
字数 5143字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1004-2008.2008.01.021
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 周明德 北京交通大学经济管理学院 6 44 5.0 6.0
2 王含春 北京交通大学经济管理学院 8 38 4.0 6.0
传播情况
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国国情国力
月刊
1004-2008
11-2840/C
16开
北京市丰台区西三环南路甲6号国统宾馆东楼四层
82-460
1992
chi
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6173
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13607
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