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摘要:
管理是科学,更是一门艺术,人力资源的管理是管理人的艺术,是运用最科学的手段,更灵活的制度调动人的感情和积极性的艺术.无论什么样的企业要发展都离不开人的创造力和积极性,因此企业一定要重视对职工的激励,制定适合企业发展的职工激励制度.
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文献信息
篇名 浅谈企业管理中的职工激励制度
来源期刊 甘肃科技 学科 经济
关键词 企业管理 人力资源 激励 方式
年,卷(期) 2008,(5) 所属期刊栏目 管理科学
研究方向 页码范围 75-76,108
页数 3页 分类号 F270
字数 3329字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1000-0952.2008.05.032
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1 吴绍鑑 2 8 1.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
企业管理
人力资源
激励
方式
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
甘肃科技
半月刊
1000-0952
62-1130/N
大16开
兰州市平凉路531号
54-77
1987
chi
出版文献量(篇)
27440
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43
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60030
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