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摘要:
企业领导者的领导活动,既有权力性领导力,叉有非权力性领导力.相对于权力性领导力而言,非权力性领导力更能激发下属的工作能动性,更有助于提高领导效能,比权力性领导力要广泛、稳定、持久得多.
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领导力优势
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 浅议企业领导者的非权力性领导力
来源期刊 商业时代 学科 社会科学
关键词 企业领导者 非权力领导力 领导行为
年,卷(期) 2008,(21) 所属期刊栏目 企业文化
研究方向 页码范围 110,109
页数 2页 分类号 C933
字数 1614字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1002-5863.2008.21.057
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李向伟 西安邮电学院人事处 7 15 2.0 3.0
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研究主题发展历程
节点文献
企业领导者
非权力领导力
领导行为
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
商业经济研究
半月刊
1002-5863
10-1286/F
大16开
北京市石景山路3号玉泉大厦809室
2-207
1982
chi
出版文献量(篇)
34544
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98
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