对重庆大学出版社创建学习型组织的调查与思考

• 作者: 戚本姣
• 来源期刊: 出版视野
• 学科: 社会科学
• 关键词: 学习型组织 大学出版社 美国麻省理工学院 重庆 系统思考 组织理念 五项修炼 管理文化
• 年，卷（期）: 2008,（3）
• 页码范围: 19-20
• 页数: 2页
• 分类号: G239.22

摘要

一、学习型组织概述 美国麻省理工学院教授彼得·圣吉（Peter M．Senge）吸收东西方管理文化的精髓．提出了以“五项修炼”为基础的学习型组织理念．学习型组织要求的是一个组织能够持续不断的学习．以及运用系统思考的方法来从事各种不同的实验来处理问题．进而增强个人的知识与经验并改变整个组织的行为，以强化组织变革和创新的能力。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	戚本姣	重庆大学贸易与行政学院	3	1	1.0	1.0