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摘要:
目的:掌握宣武区2004~2007年助产机构与人员学历、职称等因素变化,分析助产技术服务队伍的变化趋势,为制定区域卫生规划、合理分配医疗资源、保障母婴安全提供科学依据.方法:对2004~2007年助产机构人员许可资料进行分析与对比.结果:3年来宣武区助产机构数量、人员数量均无变化,但助产人员学历、职称均有较大幅度提高,从业人员素质的提高对助产工作的开展、孕产妇及围产儿的安全提供了有利的保障;二级助产机构人员学历、职称均明显低于三级助产机构;分娩量差距明显并有加剧的趋势.结论:我区助产机构人员分布不合理,高职称、高学历的技术人员过多集中在三级助产机构,二级助产机构人员素质有待提高;三级机构分娩量大,二级机构"吃不饱"的现象严重,资源有待合理分布.
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文献信息
篇名 北京市宣武区2004~2007年不同级别助产机构间人员分布特点及分娩量对比分析
来源期刊 中国妇幼保健 学科 医学
关键词 助产机构 人力资源 分配
年,卷(期) 2008,(22) 所属期刊栏目 改革·管理
研究方向 页码范围 3071-3072
页数 2页 分类号 R172
字数 2060字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1001-4411.2008.22.003
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助产机构
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期刊影响力
中国妇幼保健
半月刊
1001-4411
22-1127/R
大16开
吉林省长春市建政路971号
12-94
1986
chi
出版文献量(篇)
41025
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38
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