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摘要:
对于创建劳动关系和谐企业,借用我国易学文化的“和”来解释,虚的方面是强调天人合一,阴阳和谐,实的方面可以从八卦演变为八个维度,即严格依法执行劳动合同制度;建立平等协商和集体合同制度;依法保障职工劳动经济权益;全心全意依靠职工群众办企业;尊重和维护职工精神文化权益;
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文献信息
篇名 谈谈《劳动合同法》对创建劳动关系和谐企业的推动
来源期刊 民航政工 学科 政治法律
关键词 和谐企业 劳动关系 《劳动合同法》 劳动合同制度 集体合同制度 劳动经济权益 职工群众 精神文化权益
年,卷(期) 2008,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 45-46
页数 2页 分类号 D922.5
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研究主题发展历程
节点文献
和谐企业
劳动关系
《劳动合同法》
劳动合同制度
集体合同制度
劳动经济权益
职工群众
精神文化权益
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
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相关学者/机构
期刊影响力
民航政工
双月刊
北京市朝阳区花家地东路3号
出版文献量(篇)
4090
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