我国劳动争议现状及发展趋势

• 作者: 张网成
• 来源期刊: 中国劳动关系学院学报
• 学科: 政治法律
• 关键词: 劳动争议处理机制 调解组织 劳动仲裁 劳动司法 机构建设
• 年，卷（期）: 2008,（3）
• 所属期刊栏目: [劳动争议研究]
• 页码范围: 40-44
• 页数: 5页
• 分类号: DF479.1
• 字数: 5992字
• 语种: 中文

摘要

由于缺乏对我国劳动争议的现状和发展态势的清晰了解,劳动争议处理机制改革总体上是相当盲目的,制度设计缺乏针对性的统筹安排.现行的处理机制仅能处理现实中发生的劳动争议的一小部分,基层调解组织众多但缺乏吸引力,仲裁机构虽然已成劳动争议案件处理主力,但机构建设严重滞后,法院卷入劳动争议案件处理日深,但专门化建设却跟不上形势需要.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张网成	北京师范大学中国劳工问题研究中心	43	167	6.0	12.0