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摘要:
党的十六届四中全会就提出了加强党的执政能力建设的总体部署,并对党的执政文化建设提出了新的要求。从2005年初开始,余姚市委组织部以提升组织系统的管理水平和组工干部的综合素质为目标,着手对组工文化建设进行了有益探索,具有余姚特色的组工文化建设效应日渐体现。
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文献信息
篇名 余姚探索组工文化新体系
来源期刊 宁波通讯 学科 政治法律
关键词 组工文化 余姚 执政文化建设 党的执政能力建设 十六届四中全会 市委组织部 综合素质 组工干部
年,卷(期) 2008,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 56-57
页数 2页 分类号 D26
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研究主题发展历程
节点文献
组工文化
余姚
执政文化建设
党的执政能力建设
十六届四中全会
市委组织部
综合素质
组工干部
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
宁波通讯
半月刊
1671-220X
33-1272/D
大16开
浙江省宁波市宁东路835号
1982
chi
出版文献量(篇)
14028
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33
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1866
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