医院知识型员工的特点及管理策略

• 来源期刊: 中国卫生人才
• 学科: 医学
• 关键词: 知识型员工 医院 管理 知识密集型 核心竞争力 合理配置 内部资源
• 年，卷（期）: 2008,（4）
• 页码范围: 60-61
• 页数: 2页
• 分类号: R473|R197.32
• 语种: 中文

摘要

医院是知识密集型组织.医院要打造其核心竞争力,实现知识的创造、利用、更新与增值以及内部资源的合理配置,最终都要依靠知识的拥有者-知识型员工来实现.