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摘要:
急剧变化的竞争环境对制造业企业的绩效管理提出了新的要求.为了提高制造业企业的绩效管理水平,在分析有关系统动力学和平衡计分卡相结合的研究基础上,给出一种动态平衡计分卡方法的具体实施步骤;并以某制造业企业为例建立适合企业自身特点的动态平衡计分卡,为企业建立一套战略性绩效管理体系.通过分析仿真结果发现,动态平衡计分卡能够有效地解决平衡计分卡在实施过程中的动态性不足问题,从而为促进平衡计分卡的有效实施和提高企业的战略性绩效管理水平提供借鉴.
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文献信息
篇名 动态平衡计分卡在制造业企业中的应用研究
来源期刊 哈尔滨工程大学学报 学科 经济
关键词 平衡计分卡 系统动力学 绩效管理 制造业
年,卷(期) 2008,(10) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 1103-1107
页数 5页 分类号 F202
字数 3369字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1006-7043.2008.10.015
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 赵达薇 哈尔滨理工大学国际文化教育学院 43 505 11.0 21.0
2 孙晓宇 哈尔滨理工大学经济管理学院 14 246 8.0 14.0
3 李志刚 哈尔滨理工大学经济管理学院 1 122 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
平衡计分卡
系统动力学
绩效管理
制造业
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
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期刊影响力
哈尔滨工程大学学报
月刊
1006-7043
23-1390/U
大16开
哈尔滨市南岗区南通大街145号1号楼
14-111
1980
chi
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