加强劳动关系合作与减少冲突刍议

• 作者: 袁青川
• 来源期刊: 世纪桥
• 学科: 经济
• 关键词: 冲突 合作 政府 工会 管理方
• 年，卷（期）: 2008,（6）
• 所属期刊栏目: 专题研究
• 页码范围: 149-150
• 页数: 2页
• 分类号: F2
• 字数: 2351字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1001-0475.2008.06.082

摘要

随着社会分工的出现,社会已经由分工前的"无机社会"变成为社会分工后的"有机社会".在市场经济的今天,人与人之间的联系更加密切,相互的依赖程度空前加强.在劳动关系方面,劳动者和管理方之间的相互依赖的程度不断加强.劳动关系双方合作成为主流,在双方的合作当中获得双赢.然而,由于劳动者和管理方在劳动关系中的力量不均衡等,导致劳动关系中依然存在冲突.为此,应加快农村城镇化.加强执行力,完善相关制度.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	袁青川	石河子大学商学院	15	11	2.0	2.0