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摘要:
ERP是一种利用现代信息技术建立信息网络系统,全面整合企业内外资源的管理思想和模式,可增强企业的管理效率和水平,提高企业的经济效益和竞争能力,日益受到生产企业的关注.本文对ERP的历史现状作一简单介绍,通过对考核项目和给定分值的调整,优化国家标准体系,建立适于国内订单型服装企业的ERP项目绩效评价体系.
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关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 基于订单型服装企业ERP应用绩效评估体系分析
来源期刊 现代商业 学科 经济
关键词 ERP 绩效评价体系
年,卷(期) 2008,(14) 所属期刊栏目 信息化
研究方向 页码范围 210,209
页数 2页 分类号 F2
字数 918字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-5889.2008.14.147
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1 高轲帝 浙江理工大学服装学院 1 2 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
ERP
绩效评价体系
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代商业
旬刊
1673-5889
11-5392/F
16开
北京市
80-522
2006
chi
出版文献量(篇)
64559
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