基于契约理论的上市公司管理舞弊的成因与治理分析

• 作者: 李立成
• 来源期刊: 财会月刊（综合版）
• 学科: 经济
• 关键词: 管理舞弊 报酬契约 契约理论
• 年，卷（期）: 2008,（4）
• 所属期刊栏目: 理论与探索
• 页码范围: 7-9
• 页数: 3页
• 分类号: F2
• 字数: 5549字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1004-0994-C.2008.04.003

摘要

上市公司管理当局主导实施会计舞弊的根本目的在于获取个人利益,而这些利益归根结底来源于报酬契约的规定.我们有必要从完善报酬契约的结构、提高业绩评价指标的质量、优化股权激励机制和完善隐性长期激励机制入手,对管理舞弊进行治理.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李立成	桂林电子科技大学管理学院	34	53	3.0	7.0