公共服务模式在江北区的实践和应用

• 作者: 吴俊 李秀琴
• 来源期刊: 浙江人事
• 学科: 政治法律
• 关键词: 公共服务模式 江北区 应用 实践 人才强国战略 人事人才 构建和谐社会 人才服务体系
• 年，卷（期）: rlzyshbzzj_2008,（10）
• 页码范围: 42-43
• 页数: 2页
• 分类号: D63

摘要

人事人才公共服务是实施人才强国战略、构建和谐社会的重要内容，是建设服务型政府的重要支撑。就基层人事部门而言，当前人事人才公共服务面临的主要矛盾，集中表现为服务内容比较单一，服务的职能比较松散，服务的手段比较落后等方面。近年来，江北区以贴近群众，服务群众为目标，积极探索构建公共人事人才服务体系的新模式、新内容，

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李秀琴		7	0	0.0	0.0
2	吴俊		9	0	0.0	0.0