企业吸收能力的组织产出

• 作者: 卢启程 宁东玲
• 来源期刊: 科技管理研究
• 学科: 经济
• 关键词: 吸收能力 影响因素 组织产出 技术创新 企业绩效
• 年，卷（期）: 2008,（11）
• 所属期刊栏目: 工商科技管理
• 页码范围: 154-156
• 页数: 3页
• 分类号: F270
• 字数: 5244字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1000-7695.2008.11.055

摘要

吸收能力理论认为外部资源对于企业获取独特资源至关重要,因而,企业必须不断吸收外部资源.文章回顾了吸收能力内涵的发展,从层面和权变两大类分析吸收能力的影响因素,主要关注吸收能力的知识转移、技术创新和企业绩效三种组织产出,并详尽地分析吸收能力与组织产出之间的关系.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	卢启程	云南财经大学工商管理学院	44	382	11.0	18.0
2	宁东玲	北京科技大学经济管理学院	20	78	5.0	8.0