新升本科院校人才工作与人力资源管理初探

• 作者: 卢青 张旷怡
• 来源期刊: 科技广场
• 学科: 教育
• 关键词: 新升本科院校 人才工作 高层次人才
• 年，卷（期）: 2008,（6）
• 所属期刊栏目: 人力资源管理
• 页码范围: 149-150
• 页数: 2页
• 分类号: G647.2
• 字数: 2190字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1671-4792.2008.06.057

摘要

在新升本科院校中,人才工作是这类高校的人力资源开发与管理的重要组成部分.它不仅是优化在专科办学基础上的人员结构的重要途径之一,更直接关系到这类高校的长远发展.本文结合人才工作的实践,从这类院校人才建设存在的问题.人才工作对这类院校的重要性等几个方面入手进行了深入的思考和分析.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	卢青	南昌工程学院人事处	11	8	2.0	2.0
2	张旷怡	南昌工程学院人事处	3	3	1.0	1.0