浅谈中小企业人力资源激励机制

• 作者: 宋晨 谭晰予
• 来源期刊: 民风
• 学科: 社会科学
• 关键词: 中小企业 人力资源 激励机制
• 年，卷（期）: 2008,（17）
• 所属期刊栏目: 企业论坛
• 页码范围: 155
• 页数: 1页
• 分类号: C93-0
• 字数: 1997字
• 语种: 中文

摘要

中小企业无论在增加就业、创造税收、提供财富,社会稳定方面都起到很大作用.中小企业能否实现可持续发展和永续经营,关键是解决好企业的人才问题.本文结合我国中小企业人力资源激励的现状,针对申小企业存在的激励问题,在借鉴国内外激励理论的基础上,探索中小企业激励机制的构建方法,为我国中小企业建立行l之有效的激励管理对策提供了参考依据.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	宋晨	西南财经大学工商管理学院	6	3	1.0	1.0
2	谭晰予	西南财经大学工商管理学院	3	0	0.0	0.0