推进文化创新,增强通信企业管理和发展的活力

• 作者: 康龙
• 来源期刊: 科技广场
• 学科: 经济
• 关键词: 文化创新 通信企业 管理和发展
• 年，卷（期）: 2008,（4）
• 所属期刊栏目: 企业管理
• 页码范围: 78-79
• 页数: 2页
• 分类号: F270
• 字数: 3323字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1671-4792.2008.04.029

摘要

近年来,通信企业已经意识到文化创新的实践意义,比如中国移动和中国电信都先后提出本身的企业文化,不断丰富和发扬企业文化内涵.深化企业核心价值体系,也就是不断增强企业的核心竞争力.文化创新的发展方向,对通信企业而言,就是要实现单一竞争模式走向双赢的竞争合作模式,倡导"能力人"价值观,丰富服务价值观,打造学习创新的团队.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	康龙	重庆邮电大学经济管理学院	3	3	1.0	1.0