原文服务方: 护理研究       
摘要:
[目的]分析与比较中国和日本护士工作满意度的实际状况及各自的特点.[方法]采用问卷调查法,护士工作满意度测评采用Stamps等开发的量表.[结果]中国护士认为最能影响工作满意度的是工资,而日本护士则认为人际关系是最重要因素;中日两国护士工作满意度得分均较低.分别是147.3分±33.7分和144.4分±26.0分.二者差异无统计学意义.两国护士在职业价值及护士之间的关系得分较高,工资、机构政策、工作中的自主权及业务内容得分低;医护关系得分中国护士高于日本护士,而机构政策和工作自主权中国护士得分低于日本护士;中国30岁~40岁护士工作满意度得分最低.而日本护士年龄与工作满意度无关.[结论]中日两国护士的工作满意度各有特点.但总体偏低,提示护理管理工作亟待改善.
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文献信息
篇名 中国和日本护士工作满意度的比较研究
来源期刊 护理研究 学科
关键词 中国 日本 护士 工作满意度
年,卷(期) 2008,(13) 所属期刊栏目 科研论著
研究方向 页码范围 1147-1150
页数 4页 分类号 R197.323
字数 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1009-6493.2008.13.008
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 高玉琴 44 303 10.0 15.0
2 潘伯臣 30 145 7.0 11.0
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研究主题发展历程
节点文献
中国
日本
护士
工作满意度
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
护理研究
半月刊
1009-6493
14-1272/R
大16开
山西省太原市解放南路85号
1987-01-01
汉语
出版文献量(篇)
37225
总下载数(次)
0
总被引数(次)
285685
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