临床护士自我效能感与工作压力的相关性研究

• 作者: 刘莺 王岚 王群 陈琦
• 来源期刊: 中华现代护理杂志
• 学科: 医学
• 关键词: 护士 自我效能感 工作压力
• 年，卷（期）: 2008,（20）
• 所属期刊栏目: 论著
• 页码范围: 2141-2145
• 页数: 5页
• 分类号: R4
• 字数: 4388字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3760/cma.j.issn.1674-2907.2008.20.001

摘要

目的 了解护士工作的主要压力源及自我效能感,并明确压力源与自我效能感之间的关系,以帮助管理层及护士本人正确的认识工作压力,设法减轻工作压力.方法 采用问卷调查法,对160位护士的工作压力源、自我效能感以及它们之间的关系进行探讨.结果 临床护士的工作压力源依次为:工作量及时间分配问题、护理专业及工作方面的问题、工作环境及资源方面的问题、病人护理方面的问题和管理及人际关系方面的问题;26-45岁、大专及以上学历、已婚护士感到压力最大;工作压力源与自我效能感之间呈中高度负相关(P<0.05).结论 建议从管理角度减轻护士工作压力源,并对护士进行提高自我效能感、减轻工作压力的训练.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	陈琦	上海交通大学附属第六人民医院消化内科	68	457	13.0	18.0
2	王群	上海交通大学附属第六人民医院中医科	26	128	5.0	10.0
3	王岚	上海交通大学附属第六人民医院消化内科	52	520	14.0	20.0
4	刘莺	上海交通大学附属第六人民医院肾内科	20	274	7.0	16.0