企业员工心理所有权与员工关联绩效关系的实证研究

• 作者: 李军梅
• 来源期刊: 商场现代化
• 学科: 经济
• 关键词: 心理所有权 关联绩效 工作奉献 人际促进
• 年，卷（期）: 2008,（9）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 314
• 页数: 1页
• 分类号: F2
• 字数: 1519字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1006-3102.2008.09.211

摘要

本文以四川300多名企业职工为样本,采用SPSS统计软件对员工心理所有权和员工绩效的关系进行了实证研究.研究主要发现:心理所有权对员工关联绩效有显著的影响.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李军梅	西南交通大学经济与管理学院	2	10	2.0	2.0