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摘要:
本文介绍了一种如何建立软件开发人员的考核及分配体系的方法,该方法可以对软件开发人员进行相对准确的考核,根据考核结果,建立分配体系,营造一个激励员工奋发向上的环境.
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文献信息
篇名 如何建立软件开发人员的考核及分配体系
来源期刊 商场现代化 学科 经济
关键词 考核 分配
年,卷(期) 2008,(12) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 310
页数 1页 分类号 F2
字数 2189字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1006-3102.2008.12.209
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1 禇跃龙 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
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考核
分配
研究起点
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相关学者/机构
期刊影响力
商场现代化
半月刊
1006-3102
11-3518/TS
大16开
北京市
2-398
1972
chi
出版文献量(篇)
79870
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