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摘要:
当代大学生面对的问题关键不在于就业,而在于如何去谋职,即通过合理地对自己的大学四年职业生涯进行管理,从而在进入社会时能顺利实现社会需求的对接.基于社会需求的大学生职业生涯管理模型的核心是职业素质的累积,以至形成个体核心的职业竞争力,顺利从学生的角色转变成职业角色.
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文献信息
篇名 经济管理类专业本科学生职业生涯管理研究
来源期刊 商场现代化 学科 经济
关键词 大学生 职业生涯管理 社会需求
年,卷(期) 2008,(13) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 241-242
页数 2页 分类号 F2
字数 3660字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1006-3102.2008.13.174
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 唐佳 浙江财经学院工商管理学院 1 4 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
大学生
职业生涯管理
社会需求
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
商场现代化
半月刊
1006-3102
11-3518/TS
大16开
北京市
2-398
1972
chi
出版文献量(篇)
79870
总下载数(次)
321
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