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摘要:
通过华天大酒店企业文化的实证调研,从企业文化的四个层面(即物质文化、行为文化、制度文化、精神文化)探讨酒店在树立经营理念、激励员工行为、制定相关制度等企业文化的创建过程,分析企业文化在酒店发展历程中的重要核心作用,以及企业文化对经营效益的影响.来论证华天在企业文化建设方面有很多值得其他酒店借鉴的地方.
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关键词云
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文献信息
篇名 华天大酒店企业文化的研究
来源期刊 湖南税务高等专科学校学报 学科 经济
关键词 企业文化 物质文化 行为文化 制度文化 精神文化
年,卷(期) 2009,(3) 所属期刊栏目 经济纵横
研究方向 页码范围 36-37
页数 2页 分类号 F270.7
字数 3106字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1008-4614.2009.03.011
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 胥俊 中南林业科技大学华天旅游酒店管理学院 5 10 2.0 3.0
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研究主题发展历程
节点文献
企业文化
物质文化
行为文化
制度文化
精神文化
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
湖南税务高等专科学校学报
双月刊
1008-4614
43-1282/F
大16开
长沙市雨花区洞井铺
1988
chi
出版文献量(篇)
2502
总下载数(次)
12
总被引数(次)
5188
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