工会在劳动关系中的作用——基于浙江省的实证分析

• 作者: 姚先国 李敏 韩军
• 来源期刊: 中国劳动关系学院学报
• 学科: 经济
• 关键词: 工会 劳动关系 实证分析
• 年，卷（期）: 2009,（1）
• 所属期刊栏目: 劳动关系研究
• 页码范围: 25-30
• 页数: 6页
• 分类号: F249.26
• 字数: 7455字
• 语种: 中文

摘要

我国工会在改善劳动关系方面发挥重要作用.从工资回报到各项福利,工会都在一定程度上提升了劳动者利益.此外,实证研究也表明:很多雇主也乐意在企业设立工会以及给工会拨付经费,增强企业凝聚力,从而提高生产效率.总体来看,教育和技能水平越高的企业越倾向于设立工会,而且会员覆盖率也比较高.企业工会覆盖率对于企业平均工资有非常积极的影响.工会对职工教育费、劳动和待业保险费、养老保险和医疗保险费的作用也有积极影响.在企业住房公积金和住房补贴、福利费方面,工会也都起到了正面的作用.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	姚先国	浙江大学公共管理学院	205	3893	34.0	60.0
2	李敏	浙江大学公共管理学院	57	566	11.0	23.0
3	韩军		1	92	1.0	1.0