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摘要:
党的十七大从经济社会发展的全局出发,提出“以人为本”创建和谐社会的理念,从而确立了以“安全发展”促进“可持续发展”的方针。其实质就是要在社会发展的各项活动中,确实保护劳动者在劳动过程中的生命权和健康权(即劳动保护权),维护劳动者家庭的幸福和社会稳定,发展和构建和谐社会。电力工业作为国民经济基础产业,是技术和劳动密集型行业。电力产业生产运行的特殊性和发展的“先行性”,对劳动保护工作提出了新的挑战。电力工会能否切实履行维护职工劳动保护权这一重要职责,对保持稳定、实现“安全发展”、创建和谐企业有着极为重要的意义。
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电力企业的工会劳动保护工作若干思考
电力企业
工会
劳动保护工作
措施
论供电企业工会劳动保护工作
供电企业
工会
劳动保护工作
基本要求
具体措施
浅谈新时期电力企业安全制度建设的策略
电力企业
安全生产
风险管理
安全文化
策略
内容分析
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文献信息
篇名 新时期电力企业工会劳动保护工作
来源期刊 甘肃电力技术 学科 经济
关键词 劳动保护工作 企业工会 电力工业 经济社会发展 劳动密集型行业 社会稳定 可持续发展 以人为本
年,卷(期) 2009,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 32-33
页数 2页 分类号 F426.61
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1 杨燕萍 3 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
劳动保护工作
企业工会
电力工业
经济社会发展
劳动密集型行业
社会稳定
可持续发展
以人为本
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
甘肃电力技术
双月刊
兰州市西津东路648号甘肃省电力试验研究
出版文献量(篇)
2261
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