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煤矿职工业务技能分级量化考核探索与实施
煤矿职工业务技能分级量化考核探索与实施
作者:
崔成宝
徐磊
王勇
赵强
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
技能分级
量化考核
激励机制
综合考评
持续改进
摘要:
针对当前煤矿职工的业务技术水平现状,分析了影响职工业务技能持续进步的有关因素,阐述了有针对性地加强职工业务技术培训的紧迫性,探索实施了职工业务技能分级量化考核,解决了煤矿职工安全技术培训的机制问题.
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文献信息
篇名
煤矿职工业务技能分级量化考核探索与实施
来源期刊
煤矿安全
学科
工学
关键词
技能分级
量化考核
激励机制
综合考评
持续改进
年,卷(期)
2009,(4)
所属期刊栏目
安全监察与管理
研究方向
页码范围
115-117
页数
3页
分类号
TD79+1
字数
语种
中文
DOI
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传播情况
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研究主题发展历程
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技能分级
量化考核
激励机制
综合考评
持续改进
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
煤矿安全
主办单位:
煤炭科学研究总院沈阳研究院
出版周期:
月刊
ISSN:
1003-496X
CN:
21-1232/TD
开本:
大16开
出版地:
辽宁省抚顺市经济开发区滨河路11号
邮发代号:
创刊时间:
1970
语种:
chi
出版文献量(篇)
12289
总下载数(次)
22
总被引数(次)
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