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摘要:
人事考核在现代绩效管理中的重要作用体现在它为绩效管理的开展提供源动力,但现有考核管理中存在的问题影响了考核功效的正常发挥;考核性人事测评是一种科学的考核管理手段,本文主要围绕这一管理手段的特征以及其在具体考核中的运作展开,希望为现实管理提供可借鉴的内容,促进组织绩效的提高.
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文献信息
篇名 试论人事测评在发展人事考核管理中的功效
来源期刊 健康必读(下半月·学术版) 学科 医学
关键词 人事测评 人事考核管理 功效
年,卷(期) 2009,(1) 所属期刊栏目 政法论坛
研究方向 页码范围 11-15
页数 分类号 R963
字数 9115字 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
人事测评
人事考核管理
功效
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健康必读(下旬刊)
月刊
1672-3783
43-1386/R
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