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在快递行业,宅急送的服务创新曾一度领先国内同行,但在企业转型期,落后的管理和决策方式引发了一系列问题,使品牌蒙受损失。据相关报道,由于市场萎缩,宅急送2008年累计亏损额近亿元;同时,公司内部有3000多名员工以“放长假”的形式被“优化”掉;总裁陈平也因“身体原因”去职休养,由其兄陈显宝任执行总裁。
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文献信息
篇名 宅急送:中国式快递的失策
来源期刊 市场营销案例 学科 经济
关键词 快递行业 中国式 执行总裁 服务创新 市场萎缩 转型期 亏损额 同行
年,卷(期) 2009,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 62-64
页数 3页 分类号 F618.1
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中国式
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