公立医院绩效考核的现状与对策

• 作者: 林琦远 王辉 谢钢
• 来源期刊: 现代医院管理
• 学科: 医学
• 关键词: 公立医院 绩效考核 公益性
• 年，卷（期）: 2009,（4）
• 所属期刊栏目: 探索与研究
• 页码范围: 1-4
• 页数: 4页
• 分类号: R1
• 字数: 5410字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1672-4232.2009.04.001

摘要

依据公共医疗卫生服务机构关于社会公益性质的明确定位,公立医院必须改进原有的运行模式和管理方法,其中绩效考核的改革无疑是其重要组成部分.本文通过对我国公立医院绩效考核的现状和存在问题进行分析,提出构建适合政府、社会以及患者对公立医院进行管理、监督、评价的绩效考核体系的对策,以期达到促进公立医院遵循医疗卫生方针政策,维护人民群众的根本利益,更好地体现公立医院的"公益性"和"非营利性"特征,保证卫生事业健康与可持续发展.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	林琦远		23	268	8.0	16.0
2	谢钢		28	327	8.0	17.0
3	王辉		12	151	4.0	12.0