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摘要:
宽带薪酬是20世纪80年代兴起于西方的新型薪酬管理模式.本文对它的定义、产生条件、优缺点及设计步骤等一一进行了阐述,希望能够对国内企业在进行薪酬改革时提供借鉴和参考.
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文献信息
篇名 浅谈宽带薪酬
来源期刊 汽车工业研究 学科 经济
关键词 薪酬管理 宽带薪酬 绩效
年,卷(期) 2009,(10) 所属期刊栏目 管理视野
研究方向 页码范围 30-31
页数 分类号 F4
字数 2492字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1009-847X.2009.10.007
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研究主题发展历程
节点文献
薪酬管理
宽带薪酬
绩效
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
汽车工业研究
月刊
1009-847X
22-1231/U
大16开
长春市锦程大街30号
12-147
1986
chi
出版文献量(篇)
2952
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13934
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