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摘要:
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和谐关系视角下的企业员工关系管理研究
企业文化
员工关系
管理机制
劳动争议
试论企业的员工关系管理
员工关系管理
员工关系协调
员工成长沟通
构建心理契约
浅析员工关系管理和企业文化的关系
企业文化
员工关系管理
员工成长沟通管理
员工关系管理与企业文化之间的关系
企业文化
员工关系管理
作用
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
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文献信息
篇名 辞退员工的关系管理
来源期刊 企业管理 学科
关键词
年,卷(期) 2009,(3) 所属期刊栏目 论坛
研究方向 页码范围 26-28
页数 2页 分类号
字数 4314字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1003-2320.2009.03.009
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 蒋琰 2 1 1.0 1.0
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2009(0)
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2013(1)
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业管理
月刊
1003-2320
11-1099/F
大16开
北京海淀区紫竹院南路17号
2-650
1980
chi
出版文献量(篇)
9404
总下载数(次)
26
总被引数(次)
28906
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