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摘要:
本文通过对现实劳动力市场的分割;劳动力市场支付的效率工资;雇主根据雇员的教育程度提供雇佣租金;教育文凭为雇主选选劳动力提供信息;教育传递信息的机制;雇主利用教育的结果--教育文凭--进行筛选;教育文凭传递的直接信息;教育文凭传递的间接信息的论述,阐述了在分割的劳动力市场条件下教育的作用.
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文献信息
篇名 在分割的劳动力市场条件下教育的作用
来源期刊 劳动保障世界 学科 教育
关键词 分割的劳动力市场 教育 作用
年,卷(期) 2009,(8) 所属期刊栏目 劳动就业
研究方向 页码范围 85-87
页数 3页 分类号 G719.21
字数 5549字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-7243.2009.08.062
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 钱智勇 22 54 4.0 7.0
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研究主题发展历程
节点文献
分割的劳动力市场
教育
作用
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
劳动保障世界
旬刊
1007-7243
22-1354/F
16开
吉林省长春市人民大街1485号吉林省政府办公楼2栋
1989
chi
出版文献量(篇)
19861
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79
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16686
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