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摘要:
文章主要根据我国企业人力资源的现状,分析现代企业人力资源的主要特点,同时重点结合人力资源与企业的发展战略、人力资源管理模式的创新以及人力资源激励机制的建设等方面论述了人力资源在现代企业发展中的应用,并对人力资源更有效地发展提出几点建议.
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现代企业人力资源管理探析
企业
人力资源
管理
现代企业中人力资源管理现状与对策
现代企业
人力资源
现状
对策
对现代企业人力资源管理战略的研究
现代企业
人力资源管理
现状
战略
现代企业人力资源管理策略
现代企业
人力资源管理
策略
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 浇析我国现代企业人力资源的运用
来源期刊 湖南水利水电 学科 经济
关键词 人力资源 企业 差异 创新 管理 激励
年,卷(期) 2009,(2) 所属期刊栏目 建设与管理
研究方向 页码范围 96-97
页数 2页 分类号 F4
字数 3471字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1009-4229.2009.02.044
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1 谭芳 10 41 3.0 6.0
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研究主题发展历程
节点文献
人力资源
企业
差异
创新
管理
激励
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
湖南水利水电
双月刊
1009-4229
43-1333/TV
大16开
湖南长沙市劳动西路26号
1956
chi
出版文献量(篇)
4568
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8
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6382
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