如何关注审计人员的心理健康？

• 作者: 戴晓林
• 来源期刊: 审计文摘
• 学科: 经济
• 关键词: 审计人员 心理健康 职业成就感 情绪低落 心理问题 岗位工作 幸福指数 新鲜感
• 年，卷（期）: 2009,（5）
• 页码范围: 17-18
• 页数: 2页
• 分类号: F239.45

摘要

心理问题表现在哪些方面工作倦怠主要表现为：一是情绪低落。有些审计人员即使已经拥有在很多人看来十分优越的生活工作条件，仍然不知足、不满意。有些审计人民长期在一个岗位工作．对工作缺乏兴趣和新鲜感．感觉度日如年．上班思想不集中，幸福指数比较低。有的认为自己奉献的多．得到的少，整天牢骚满腹，怨气冲天。有的认为升迁无望，就不再有什么追求．对工作没有激情，缺乏职业成就感。二是思想怠惰。工作只求四平八稳．不出差错．凡事不担责任．

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	戴晓林		3	0	0.0	0.0