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由“心力管理”谈中小企业的EAP实践
中小企业
EAP
实践
管理
心力
员工帮助计划
优秀企业家
跨国公司
EAP员工帮助体系效果分析
EAP员工
帮助体系
效果分析
EAP员工帮助计划理论与实务浅析
员工帮助计划
理论与实务
问题与对策
和谐关系视角下的企业员工关系管理研究
企业文化
员工关系
管理机制
劳动争议
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
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文献信息
篇名 EAP帮助企业和谐管理
来源期刊 江苏企业管理 学科 经济
关键词 企业组织 和谐管理 员工帮助计划 EAP 福利项目 专业人员 专业指导 行为问题
年,卷(期) 2009,(11) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 18-19
页数 2页 分类号 F270
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 徐宁杰 2 0 0.0 0.0
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2009(0)
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研究主题发展历程
节点文献
企业组织
和谐管理
员工帮助计划
EAP
福利项目
专业人员
专业指导
行为问题
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
江苏企业管理
月刊
南京虎踞北路12号南6楼
出版文献量(篇)
6901
总下载数(次)
23
总被引数(次)
0
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