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摘要:
自1999年开始,广大基层央行在中国人民银行党委的领导下,紧紧围绕"重在建设,重视创建过程,注重创建实效"的原则,突出"班子建设,队伍建设和业务工作"三个重点,广泛深入地开展文明单位创建活动,对于促进基层央行改革发展,提高干部职工队伍素质,增强履行职责能力,加强基层央行的全面建设具有重要意义.然而文明单位创建是一个不断发展变化的动态过程,必须根据形势的发展不断创新活动载体,拓展活动的深度,才能永葆活力,才能向更高的目标迈进.本文从班子、队伍、业务、思想建设工作四个方面就持久地开展文明单位创建作思考.
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文献信息
篇名 基层央行深入持久地开展文明单位创建工作的思考
来源期刊 时代金融 学科 经济
关键词 基层央行 文明单位创建 持久开展
年,卷(期) 2009,(12) 所属期刊栏目 工作研究
研究方向 页码范围 124-125
页数 2页 分类号 F8
字数 4588字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1672-8661.2009.12.070
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 周安和 中国人民银行连城县支行 9 2 1.0 1.0
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基层央行
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