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摘要:
加强苏北人才开发问题研究,提出符合人才开发规律、具有苏北地区特点的人才开发策略,对于解决苏北发展中的人才制约"瓶颈"问题,实现苏北的跨越式发展,具有重要的现实意义.
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文献信息
篇名 浅议促进苏北地区经济发展的人才开发战略
来源期刊 唯实 学科 社会科学
关键词 人力资源 人才开发 策略
年,卷(期) 2009,(7) 所属期刊栏目 社会纵横
研究方向 页码范围 91-93
页数 3页 分类号 C961
字数 4614字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1004-1605.2009.07.021
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王喆 南京理工大学人文与社会科学学院 1 3 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
人力资源
人才开发
策略
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
唯实
月刊
1004-1605
32-1038/D
大16开
江苏省南京市水佐岗49号
24-248
1981
chi
出版文献量(篇)
6198
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6
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14394
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